Management

Amnon Harman

es el Presidente Ejecutivo (CEO) de d&b audiotechnik. Dirige la compañía desde julio de 2014 y es responsable de Desarrollo e Implementación de estrategias.

Antes de incorporarse a d&b, Amnon ocupó cargos de gestión directiva en AUGUSTA Technologie AG, Novell, SUSE Linux, Deutsche Bank y Arthur D. Little. Amnon tiene dos licenciaturas, en Ingeniería aeronáutica e industrial y en Administración de empresas.

Amnon comenta: "Todo en d&b está orientado a obtener el mejor sonido posible. Nunca había visto el mismo deseo y pasión por la innovación y la calidad que he encontrado en esta empresa. Es fantástico dirigir a un equipo tan motivado y comprometido, en una empresa considerada como una de las fundadoras de la industria de audio profesional de gama alta".

Markus Strohmeier

es el Director de Operaciones (COO) en d&b audiotechnik. Desde 2005, se ocupa de la cadena de suministro, incluidas compras y producción, y es el responsable de Recursos Humanos.

Antes de incorporarse a d&b, Markus trabajó en el Grupo BOSCH con el cargo de gerente de fábrica y, mientras trabajaba en el extranjero, se enfrentó a los desafíos de un fabricante de altavoces en la industria del automóvil.

Markus explica: "Formar parte de d&b es, simplemente, algo excepcional. Todo el mundo en la empresa transmite un altísimo nivel de pasión y consiguen que la realidad corporativa sea realmente única. Esa cultura impregna nuestro concepto de Realidad del Sistema, según el cual los clientes obtienen la asistencia que necesitan de personas que sienten pasión por lo que hacen. Quizá alguien pensará que suena a pasárselo bien: así es".

David Claringbold

is the Chief Marketing Officer at d&b audiotechnik. The former Director of Sydney Opera House joined d&b in March 2017 to lead marketing communications, public relations, brand management, market intelligence and product management.

At the iconic Sydney Opera House David held several senior management positions, most recently as Director Theatre and Events with responsibility for commercial performance, presenter marketing, technical direction and event operations. David started his career as a musician and sound engineer, and interrupted his engagement at Sydney Opera House only in 2004 for an assignment in London, as European Sales Manager for American technology company Euphonix. For his new role with d&b, David has relocated from Australia to Germany.

“d&b has changed the game in terms of what sound quality - and realizing expectation - is all about,” says David. “My relationship with d&b goes back to the late 1990s. At d&b the focus is only ever on one thing: developing solutions that go beyond expectation.”

Frank Bothe

es Director de Tecnología (CTO) de d&b audiotechnik.

Frank se incorporó a la empresa en 1990 tras finalizar la licenciatura de Física en la Universidad de Erlangen.

Frank comenta: "d&b me ofreció la oportunidad de hacer de mi hobby, mi profesión. En aquel entonces éramos veinte personas en la empresa y crear altavoces profesionales era pura diversión. Lo realmente increíble es el presente, con casi veinte veces más colegas y todos los cambios de organización en la empresa, seguimos entusiasmados y estimulados con pasión por el sonido. Bueno, creo que ahora todavía podemos disfrutarlo más porque los resultados de nuestro trabajo ya se conocen en todo el mundo y se valoran extraordinariamente."

Kay Lange

es Director Financiero (CFO) de d&b audiotechnik y es el responsable de Finanzas y Control, Tecnologías de la información (TI) y de las instalaciones de la sede central de la compañía en Backnang (Alemania).

Kay se unió a las fundadores en 1986 tras estudiar Economía y administración de empresas, además de trabajar para empresas de alquiler como director de escena e ingeniero de FoH.

Kay comenta: "Es una gran suerte formar parte de d&b desde hace tantos años y acompañar a la empresa a lo largo de su increíble viaje hasta llegar a ser uno de los protagonistas más respetados en el sector de audio profesional. Más allá del lado humano en todas las personas con las que me relaciono dentro de d&b y en la industria, la generación de innovaciones e ideas avanzadas que parece no cesar nunca me mantiene inspirado y entusiasmado".

Stephan Greiner

is the Chief Sales Officer at d&b audiotechnik. Appointed in March 2017, he heads up Global Sales and Sales Operations, as well as Education, Application Support, and Product Services.

With a degree in Electrical Engineering, Stephan’s professional career prior to d&b spans more than twenty five years, having held senior management positions at Siemens, Infineon Technologies, Osram, Everlight, and at the international LED manufacturer, Cree.

Stephan says: “The company’s passion to provide the best sound solutions to its customers appealed to me instantly. Our goal is to bring d&b to the next level through the development of new market segments and business models, together with our excellent partner network.”

Karen Wefelmeyer

is the HR Director of d&b audiotechnik. She is responsible for organizational development, people development and human resource management for the company.

Karen joined d&b in February 2016. Prior to d&b she was in charge of HR for multinational companies such as Sennheiser, and Gildemeister, working in Germany and Asia respectively. She holds an MBA in Business Administration, a Diploma in Economics, and is a certified mediator.

Karen says: “Do you look for a great place to work? Well, I have found one. d&b is just the right combination of passion and professionalism. The company is the living evidence that working with humour, knowledge and an open mindset will result in business success and growth. Why? Because d&b resonates the Wir-Gefühl - the team spirit - our customers, partners and colleagues share. And yes, d&b products are just great too. Come and see for yourself.”