在d&b工作31年后，d&b audiotechnik首席财务官Kay Lange将把自己的职责移交给下一代。Lange在2016年已经做出了这个决定，与投资者和管理团队达成一致，准备花更多时间与家人在一起，追求终生的梦想，但计划仅在找到后继者时才执行决定。2017年12月1日，Jens Nilsson被任命为首席财务官兼常务董事，成为d&b audiotechnik第三任总经理，与Amnon Harman（首席执行官）和Markus Strohmeier（首席运营官）一同共事。
“Kay Lange对d&b audiotechnik的成长，成功和精神的贡献十分巨大。我们欠他很多，”首席执行官Amnon Harman如是说：“我们计划在接下来的几个月中进行安全交接。”Lange承诺在2018年底前仍全心全力为d&b提供服务。
Kay Lange(58周岁)于1986年加入d&b，当时公司及其10名员工刚从车库搬到一个之前曾是家具店的地方。凭借斯图加特大学面向技术的工商管理文凭，他很快成为这家初创企业的财务策划人。1989年，当公司员工人数增加到20多人时，Lange花了三个月时间寻找新地点，成功找到了Eugen Adolff前纺织厂在巴克南的场地。这个决定至今仍具有重要意义，因为d&b继续扩大其25000平方米的总部，在巴克南拥有超过350名员工。
在Lange的众多成就中，最突出的是d&b Finance-Series。2009年，d&b推出一个销售融资项目，采用国际范围转移方式（例如，汽车行业向专业音频行业转移）。
d&b新任首席财务官兼常务董事Jens Nilsson（46周岁）负责d&b的财务、销售金融、IT和设施管理工作。Nilsson来自瑞典，已在德国工作了20多年。他在财务、控制、销售和市场营销方面都有丰富的管理经验。Nilsson加入公司之前担任的最后一个职务是集团首席财务官，在此期间，他是可耐福保温材料公司（Knauf Insulation）的执行委员会成员；可耐福是一家年收入16亿欧元的制造商，在全球拥有超过5500名员工。Nilsson毕业于哥德堡大学，获得商业科学学位，并持有工商管理硕士学位。
Harman表示，“我们期待与d&b audiotechnik新任首席财务官Jens Nilsson一起共事。他所拥有的丰富经验有助于强化管理团队，使公司从一个音箱系统制造商转变为一家音响技术和解决方案公司。”