Besser zu d&b: als Brand & Content Manager (m/w/d).
Als Brand & Content Manager (w/m/d) bei d&b findest du die richtigen Voraussetzungen, um dich beruflich wie persönlich weiterzuentwickeln. Geographisch, weil wir international aufgestellt sind. Fachlich, weil wir uns in der Pro-Audio-Branche den Spitzenplatz erarbeitet haben, die internationalen Standards setzen und unser Wissen und Können gern mit dir teilen. Und persönlich, weil du bei d&b zusammen mit soundverrückten Kollegen die Zukunft von Musik, Klang und Technik gestalten kannst. Wie klingt das für dich? Hoffentlich so gut wie unsere Audio-Lösungen.Gut, dann zu deinen Aufgaben als Brand & Content Manager (w/m/d) bei d&b:
- Brand Strategie und Management:
- Umsetzung von Markenstrategien zur Steigerung des Markenwerts
- Einhaltung und kontinuierliche Pflege sowie Aktualisierung der Brand Guidelines
- Content-Strategie und Content-Erstellung:
- Entwicklung einer zielgruppenorientierten Content-Strategie
- Planung und Überwachung der Content-Produktion über verschiedene Kanäle und Plattformen
- Berücksichtigung von SEO-Best Practices zur Maximierung der Sichtbarkeit
- Content-Governance:
- Etablierung und Optimierung effizienter Workflows für Content-Erstellung und -Verwaltung
- Sicherstellung der Qualität und Konsistenz des Contents
- Durchsetzung und Umsetzung der CI-Richtlinien
- Schulung und Anleitung von Teammitgliedern in Bezug auf Content-Strategie und Best Practices
- Projektmanagement:
- Planung und Koordination von Projekten unter Berücksichtigung von Budget, Timing und Zielen
- Agentursteuerung:
- Suche und Beauftragung von Agenturen und freiberuflichen Redakteuren
- Erstellung von Briefings und Überwachung sowie Koordination der Agenturleistungen
Du fragst dich, welche Qualifikationen und Fähigkeiten du mitbringen solltest?
Lass uns gemeinsam herausfinden, ob die Position die richtige für dich ist:
- Du hast ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Feld abgeschlossen
- Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in Brand Management, Kommunikation, Marketing oder in einer ähnlichen Position
- Erfahrung in der Audio- und Eventbranche ist von Vorteil, aber kein Muss
- Du bringst ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke mit
- Du achtest auf Details und behältst gleichzeitig das große Ganze im Blick
- Du bist ein Organisationstalent, bringst hohe Eigeninitiative mit und kannst mehrere Projekte gleichzeitig managen
- Du beherrschst Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
Und was bietet dir d&b als Unternehmen?
Du arbeitest in einem hochmodernen Arbeitsumfeld: Unsere Produktionsanlagen und Arbeitsplätze sind ebenso wie die Qualität unsere Produkte und Lösungen State-of-the-Art. Eben auf dem Niveau eines Weltmarktführers.
Für die einen Nebensache – für uns Ehrensache: Mitarbeiter-Vorteile
Wir von d&b arbeiten ständig an Lösungen, die helfen sollen, unsere Mitarbeiter und ihre Familien im Alltag umfassend zu unterstützen. Unsere Gehälter bewegen sich im oberen marktüblichen Bereich. Und auch unsere Sozialleistungen sind übertariflich und durchaus vergleichbar mit denen eines Großunternehmens.
Hier ein Überblick über die Annehmlichkeiten bei der d&b Gruppe:
Wir sind d&b. Und wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Komm zu uns! Bewirb dich einfach digital – mit einer aussagekräftigen Online-Bewerbung. Schließlich brennen auch wir darauf, mehr über dich, deine Qualifikationen und persönlichen Stärken zu erfahren. Natürlich werden wir deine Bewerbung vertraulich behandeln.
Genau das Gegenteil von Langeweile: Begeisterung, Inspiration und eine Arbeit, mit der du dich identifizieren kannst. Du entwickelst Lösungen für genau den Sound, der zukünftig für Gänsehaut-Momente bei den Zuhörern und Besuchern von Live-Veranstaltungen und Konzerten sorgen wird.
Für die einen Nebensache – für uns Ehrensache: Mitarbeiter-Vorteile
Wir von d&b arbeiten ständig an Lösungen, die helfen sollen, unsere Mitarbeiter und ihre Familien im Alltag umfassend zu unterstützen. Unsere Gehälter bewegen sich im oberen marktüblichen Bereich. Und auch unsere Sozialleistungen sind übertariflich und durchaus vergleichbar mit denen eines Großunternehmens.
Hier ein Überblick über die Annehmlichkeiten bei der d&b Gruppe:
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Bis zu sechs Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
- Möglichkeit der subventionierten Entgeltumwandlung
- Digitale Lernplattform zur persönlichen Weiterbildung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Kostenloses Mineralwasser und Kaffee
- Subventionierte Kantine
- Kostenlose Parkplätze
Wir sind d&b. Und wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Komm zu uns! Bewirb dich einfach digital – mit einer aussagekräftigen Online-Bewerbung. Schließlich brennen auch wir darauf, mehr über dich, deine Qualifikationen und persönlichen Stärken zu erfahren. Natürlich werden wir deine Bewerbung vertraulich behandeln.
- Abteilung:Marketing
- Ort:Backnang
- Art:Berufserfahrene