成功より嬉しいことは、成功を分かち合うこと。

ドイツ、バーデン=ヴュルテンベルク州に本拠地を構え、イノベーションを追い風に前進しているd&b audiotechnik。プロのための完璧なオーディオソリューションを求めながら、新しいスタンダードを世界中に広める企業です。d&bがこのような姿勢を長期的に掲げ続けていくためには、d&bのスタッフが常に最高のパフォーマンスを追求する同じような姿勢をもっていなければなりません。そして、このゴールを達成するチャンスが与えられていなければなりません。d&bマネージメントの仕事は、まさにそんな環境を作り出すことです。d&bでは、ハイグレードなプロ用オーディオ、パフォーマンス、成功を実現してくれるものは相互への信頼だと考えます。相互に尊敬の念をもって、オープンに。

そんな理由から、d&bの企業文化の中核を成すものは、全ての情報を包み隠さず、徹底的に話し合い、アイディアを相互に活発に出し合うことです。‘オープン・ドア’と‘ダイレクト・アクセス’という哲学から生まれたこんな企業文化は、チームのどのレベルでも実践されています。

そんなd&bではバーベキューや、パーティといった「グループ活動」も当たり前のことです。それどころか、1981年の創立以来、パーティがなかったことなどありません。皆で達成したものは、皆で祝わなければなりませんから。

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